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一、高校圖書館圖書資料管理中存在的問題

就目前的現(xiàn)狀而言，高校圖書資料管理在硬件設備、管理思想、服務意識和手段方面都與現(xiàn)在科技水平不相符，圖書的信息服務功能未能充分發(fā)揮，其中最突出的一點就是資源利用率低。目前產生的問題較多，本文僅取其中較為突出且廣泛的問題加以論述，具體內容如下所示：

（一）管理思想陳舊，圖書共享率低。在一些高校中，管理者尚未意識到圖書館對提升辦學質量的重要作用，未將圖書館的建設放在工作中的重要位置，因此使得高校圖書館缺乏經費，也就無法引進高技術含量的圖書管理手段、購置相應的硬件設備和管理系統(tǒng)。而有的高校雖非常重視圖書館的管理工作，但卻堅持陳舊的管理思想，注重藏書，而不是借閱。特別對于較稀少、珍貴的文獻，很多圖書館更愿意將其放入良好的環(huán)境中儲存，遠離讀者。這就使得這些珍貴的圖書資源只能深藏圖書館，而無法進入讀者的視野，也就失去了圖書自身的價值。

（二）管理員素質水平較低，服務水平不高。在很多圖書館的工作人員都不是專業(yè)人員，無論是職業(yè)素養(yǎng)還是思想道德修養(yǎng)方面都還有所欠缺，更沒有服務讀者的思想領悟，對圖書資料信息化管理系統(tǒng)的操作也不夠熟練等等。這就使得管理員的服務質量不盡如人意，也無法為讀者提供優(yōu)質的服務。

（三）設備落后，信息更新慢。在圖書管理中，涉及到資金的分配問題，有些高校可能由于資金的緣故而無法更新設備，由此導致圖書管理系統(tǒng)運作差強人意，而有些高校則可能由于觀念上的錯誤認識，例如，認為圖書館圖書的管理無所謂是否便利快捷，設備也不用更新，只要有可以使用的設備即可。這些都會使得圖書管理系統(tǒng)設備過于落后，信息更新的速度也更不上，可能會為讀者提供錯誤的圖書信息。

二、應對存在問題的對策

（一）樹立創(chuàng)新管理意識，以人為本。在圖書信息化管理的過程中，要注意轉變圖書管理員的思想轉變，要讓管理員充分認識圖書資料信息化管理的重要性，并積極主動地去適應新的圖書管理方式。力求為讀者提供更優(yōu)質的服務，促進圖書館的信息化管理朝著積極的方向前進，同時高校管理者也要注重對圖書館的建設工作，加大對圖書館的投入力度，無論是人員配備還是基礎設施配備方面。

（二）提升管理員的整體素質。圖書管理員也要熟悉圖書資料的信息化管理流程及其原理，校方可定期組織對圖書管理員進行專門的培訓，培訓內容可涉及如何為讀者提供良好的服務、還有最基本的圖書管理系統(tǒng)的操作和維護、更新，計算機的常用操作等。除職業(yè)素質外，圖書管理員自身的綜合素質也要有所提高。要能夠掌握數(shù)據庫和計算機運作的基本流程，對圖書的分類、圖書信息的錄入和修改等，以及自身的人文素養(yǎng)和道德修養(yǎng)。當然，其中也不能缺乏高素質的專業(yè)人才，這是一個圖書管理系統(tǒng)信息化高效運作必不可少的條件。

（三）建立標準的圖書資料數(shù)據庫，提高圖書共享率和更新速度。在圖書資料信息化管理中，應該充分利用現(xiàn)代網絡的發(fā)展，為圖書館建立專門的網站，和標準化的數(shù)據庫，以儲存和共享圖書信息。利用網絡的共享性，為廣大讀者更好的提供借閱服務，還可以與其他圖書館進行網絡合作，擴充了讀者的借閱資源。在搜尋圖書時，也可以快捷的使用圖書館的搜索引擎，提升讀者借閱圖書資料的快捷度。

（四）及時引進和更新硬件設施和軟件。圖書資料信息化管理時，不但會涉及到很多新型的、高技術含量的硬件設備和軟件，而且還要防止黑客惡意入侵圖書數(shù)據庫，因而加強數(shù)據庫的安全性也是非常必要的。在引進或者更新設施時，也要注意有限資金的分配，內部也要有高素質專業(yè)電子信息人才。還可以選擇自動化較高的管理設備，以減少人員的配備，使圖書管理系統(tǒng)高效運作。

三、結論

綜上所述，圖書資料信息化管理已成為目前大多數(shù)高校圖書館的管理模式，這也照應了時代的發(fā)展和需求，因而在建設過程中，不能忽視在其發(fā)展中出現(xiàn)的問題，而是應該直面這些問題，并盡力去解決，在探索過程中，以實現(xiàn)圖書資料信息化管理系統(tǒng)的優(yōu)化和更新，達到更好的傳播知識、服務讀者的目的。

作者:袁新宇宋冰單位:大連海洋大學應用技術學院