淺議地稅的落實科學發(fā)展觀

時間:2022-07-02 05:55:00

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科學發(fā)展觀是我們黨執(zhí)政理念的一次新飛躍,不僅是構(gòu)建社會主義和諧社會的需要,同樣是推動地稅事業(yè)全面發(fā)展的重要保證。地稅部門樹立和落實科學發(fā)展觀,用科學發(fā)展觀指導地稅工作實踐,就是要在稅收工作中始終堅持推進依法治稅,深化稅收改革,強化文明服務,轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念,用嚴格執(zhí)法營造公平公正的稅收法制環(huán)境,用規(guī)范管理營造持續(xù)健康發(fā)展的經(jīng)濟環(huán)境,用誠信服務營造執(zhí)法為民的良好社會環(huán)境,充分發(fā)揮稅收職能作用,為經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展服務。

一、要正確認識和把握“科學發(fā)展觀”的內(nèi)涵

在稅收工作中,正確理解和把握科學發(fā)展觀是首要條件。必須要認真組織地稅干部學習有關理論著作。在學習過程中,加深對科學發(fā)展觀基本內(nèi)容和豐富內(nèi)涵的認識和理解,促進稅收事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,更好地為中央提出的“五個統(tǒng)籌”服務。具體來講,科學的稅收發(fā)展觀應具有以下幾個方面內(nèi)涵:一是實現(xiàn)區(qū)域經(jīng)濟與稅收收入的協(xié)調(diào)增長。經(jīng)濟決定稅收,稅收反映經(jīng)濟,經(jīng)濟與稅收應該是協(xié)調(diào)一致、同步發(fā)展的。以南堡開發(fā)區(qū)地方稅務局為例:2001年以來,稅收收入從9901萬元增長到2007年的29798萬元,在GDP中的比重不斷提高,但與經(jīng)濟發(fā)展相關指標仍有一定的差距。地稅部門要始終堅持稅收經(jīng)濟觀,注重運用經(jīng)濟稅收分析的方法,切實研究和制定科學穩(wěn)定的收入保障機制,不斷提高稅收占GDP的比重,使稅收收入的規(guī)模、速度、結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟發(fā)展相適應,促進區(qū)域經(jīng)濟又快又好發(fā)展。二是實現(xiàn)依法治稅與稅收服務的和諧統(tǒng)一。依法治稅是稅收工作的靈魂,納稅服務是稅務部門的職責,二者是有機統(tǒng)一、相互促進的。嚴格依法治稅,嚴懲稅收違法行為,創(chuàng)造公平稅收法治環(huán)境,其本身就是高層次的稅收服務。優(yōu)化納稅服務,有利于提高納稅人的納稅遵從度,改善征納關系,促進稅收執(zhí)法質(zhì)量的不斷提高。因此,地稅部門要注意正確處理依法治稅與納稅服務的關系,既要嚴格執(zhí)行稅收法律法規(guī),做到有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究,堅決維護稅法的嚴肅性,又要搞好納稅服務,健全服務機制,完善服務措施,增強征納之間的信任度和認同感,實現(xiàn)依法治稅與稅收服務的和諧統(tǒng)一。三是實現(xiàn)征稅與納稅良性互動。地稅機關在稅收征納活動中,一方面要堅持依法行政,保證稅收執(zhí)法的公平與公正,取信于納稅人。另一方面,要廣泛開展稅收宣傳,著力優(yōu)化納稅服務。在高效、文明的服務中充分維護納稅人的權(quán)利和尊嚴,進而增強稅收征納之間的信任度和認同感,逐步構(gòu)建一個互信、平等、融洽、和諧的新型稅收征納關系,實現(xiàn)稅收征納良性互動。四是實現(xiàn)治稅與治隊同步推進。依法治稅是稅收工作的基礎和靈魂,從嚴治隊是稅收事業(yè)發(fā)展的根本和前提。地稅機關要堅持依法治稅與從嚴治隊的統(tǒng)一,努力做到以治隊促治稅,以治稅促勤廉,使依法治稅水平與干部素質(zhì)的同步提高,治稅與治隊同步推進。

二、貫徹落實科學發(fā)展觀,必須以組織稅費收入為中心

以經(jīng)濟建設為中心,是我們黨的基本路線的中心內(nèi)容,也是科學發(fā)展觀的基礎。只有堅持以經(jīng)濟建設為中心,不斷解放和發(fā)展生產(chǎn)力,聚精會神搞建設,一心一意謀發(fā)展,才能為社會的全面進步和人的全面發(fā)展提供堅實的物質(zhì)基礎。地稅部門是國家重要的經(jīng)濟執(zhí)法部門,擔負著為國聚財?shù)呢熑危挥幸婪ㄊ蘸枚?,把應收的稅收上來,為國家提供強大的財力資源,才能為促進全面發(fā)展提供財力保證。所以,地稅部門在實踐科學發(fā)展觀過程中,堅持以組織收入為中心,是任何時候都不能動搖的,而且要將這一原則作為貫徹落實科學發(fā)展觀的基礎。

一要科學地搞好稅源調(diào)查。搞好稅源調(diào)查,是科學、合理分配稅收計劃的重要環(huán)節(jié),只有進行科學地稅源調(diào)查,實事求是地分析稅源狀況,才能摸清稅源“家底”,從而為分配稅收計劃、安排稅收任務提供科學依據(jù)。因此,各級地稅機關,特別是基層地稅機關,在貫徹落實科學發(fā)展觀中,務必把搞好稅源調(diào)查作為第一環(huán)節(jié),組織好人力,采取有效措施,扎扎實實地把稅源調(diào)查工作搞好抓實。

二要堅持依法征收,實現(xiàn)應收盡收。在組織稅收收入中,要始終堅持依法征收,實現(xiàn)應收盡收,確保國家稅款及時足額入庫。這就要求:對每征收一筆稅要做到“依法”,不該征收的,一分不能征收,堅決杜絕濫征亂罰。同時,堅決避免有稅不收、收“人情稅”、“關系稅”的現(xiàn)象,防止發(fā)生國家稅款被人為流失的現(xiàn)象。要嚴格對照稅收法律法規(guī)、政策,把應收的稅收足額征收上來,及時入庫,真正做到應收盡收。

三要強化重點稅源監(jiān)控,抓好稅收分析。深入細致的稅收分析是地稅機關及時地、合理地、科學地下達稅收計劃,分配征收任務的基礎。一個地區(qū)的重點企業(yè)、支柱行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況,體現(xiàn)了該地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展水平。通過對這些稅源情況的摸底,科學預測收入、促進稅收征管,確保重點稅源企業(yè)的應繳稅款按時足額繳納,使經(jīng)濟增長和投資增長有效轉(zhuǎn)化為稅收增長。

三、貫徹落實科學發(fā)展觀,必須把落實稅收政策與優(yōu)化納稅環(huán)境相統(tǒng)一

地稅系統(tǒng)貫徹落實科學發(fā)展觀,落實到具體工作中,就是要努力落實好稅收政策,全力優(yōu)化納稅環(huán)境,以更好地服務納稅人,促進經(jīng)濟發(fā)展。

(一)全面落實各項稅收政策。一方面,要用好、用足國家現(xiàn)行各項稅收優(yōu)惠政策,切實維護廣大納稅人合法權(quán)益,推動和促進經(jīng)濟發(fā)展。另一方面,在落實稅收政策過程中,要注重提高效率、減少環(huán)節(jié)、簡化程序,實施“陽光工程”。該辦理的及時辦理,該兌現(xiàn)的及時兌現(xiàn),決不拖延,不推諉,不設卡,不搞暗箱操作。通過落實稅收政策,為企業(yè)和自由創(chuàng)業(yè)者的發(fā)展增強后勁,為整個地區(qū)乃至國家經(jīng)濟發(fā)展提供動力。

(二)全力優(yōu)化納稅環(huán)境。一是以信息化建設為依托,大力推行電子繳稅。充分利用網(wǎng)絡系統(tǒng)設備等現(xiàn)代科技手段,提高稅收征管中的科技含量,促進稅收征管的科學化和現(xiàn)代化。不斷改進納稅申報方式,全面推廣采用電子申報、網(wǎng)上申報、銀行劃卡繳稅等方式,以方便納稅人,提高征納雙方辦稅效率。二是不斷創(chuàng)新服務手段。繼續(xù)完善“五制”(首問負責制、限時辦結(jié)制、過錯追究制、服務承諾制、熱點公示制)、“四項服務”(提醒服務、預約服務、延時服務、上門服務)以及“五零”服務承諾(辦稅服務“零距離”、辦稅質(zhì)量“零差錯”、服務對象“零投訴”、辦稅流程“零障礙”、規(guī)定之外“零收費”)。進一步深化政務公開工作,重點公開工作職能、辦稅程序、服務標準、辦稅時限、違章處罰、收費標準、納稅定額、工作紀律、社會監(jiān)督等制度,特別是公開稅務登記辦理程序、崗位職責以及地稅部門收費的法律或文件依據(jù),簡化辦事程序,提高工作效率,實現(xiàn)勤政為民的目的。三是規(guī)范和整治稅收秩序,依法打擊涉稅違法犯罪行為。要堅持依法查處涉稅違法犯罪行為,切實整頓和規(guī)范稅收秩序,為納稅人營造一個公平公正競爭、健康有序發(fā)展的稅收環(huán)境。

四、貫徹落實科學發(fā)展觀,必須堅持以人為本,大力提高干部隊伍素質(zhì)

堅持以人為本是科學發(fā)展觀的核心和本質(zhì)。人是發(fā)展的實踐主體和價值主體,推動社會的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,必須依靠最廣大人民群眾。干好稅收事業(yè)同樣離不開人。因此,我們要緊緊依靠廣大干部職工,切實加強干部隊伍建設,實施“人性化”管理,充分發(fā)揮他們主觀能動性和聰明才智,最大限度地調(diào)動好整個隊伍的凝聚力、向心力、創(chuàng)造力,為干好稅收事業(yè)、推動稅收事業(yè)不斷前進、不斷發(fā)展,提供強大的素質(zhì)較高的人力資源。

一是抓好對地稅干部的教育培訓。積極開展對地稅干部的教育培訓工作,使全體地稅干部政治水平、業(yè)務能力、道德水準等綜合素質(zhì)得到進一步提高,以適應新時期稅收工作的新需要、新要求、新任務。在抓好對地稅干部教育培訓過程中,要把握好兩個方面:其一,要有針對性地開展教育培訓,特別要提高地稅干部運用政策法規(guī)的能力、查賬技能和計算機技能;其二,要實行全方位教育培訓,不留教育培訓“盲區(qū)”。鼓勵地稅干部參加注冊會計師、稅務師、審計師等資格考試,促使地稅干部的綜合素質(zhì)適應不斷發(fā)展的稅收工作要求。

二是強化地稅干部廉政建設。在加強干部隊伍建設中,毫不放松地抓好干部隊伍的廉政建設,以“組織收入是天職,廉政建設比天高”的認識和理念,全面落實黨風廉政建設責任制。一方面,要通過建立和健全各項廉政制度及其監(jiān)督約束機制,從機制上確保將地稅系統(tǒng)黨風廉政建設工作落到實處。另一方面,通過開展監(jiān)督檢查、明查暗訪、陽光熱線等活動,重點解決各類帶有行業(yè)特點的不正之風,保持班子隊伍的純潔穩(wěn)定。

三是開展以人為本的文明創(chuàng)建活動。要結(jié)合地稅工作實際,深入開展以人為本的各項文明創(chuàng)建活動,引導地稅干部、職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀,激發(fā)他們愛崗敬業(yè),甘于奉獻的精神,在全系統(tǒng)形成濃厚爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍,以良好的形象,取信于民,贏得社會贊譽,讓廣大納稅人滿意,讓人民群眾滿意。

四是實行獎懲機制,營造良好的干部職工成長環(huán)境。在推進“人”的全面進步、不斷提升“人”的素質(zhì)的過程中,沒有必要的獎懲機制,是難以達到干部隊伍整體素質(zhì)穩(wěn)步提高的理想效果的。因此,地稅部門在抓好培訓、提高素質(zhì)的過程中,要建立相應的獎懲機制,諸如:出臺有關“干部職工學習考試獎懲機制”,“末位淘汰制”等等,以激活人力資源,充分發(fā)揮各類人才的工作積極性、主動性、創(chuàng)造性,為干部職工的成長、成才營造良好的寬松的人文發(fā)展環(huán)境,為稅收事業(yè)的發(fā)展提供源源不斷的人才保證和智力支持。