高素質(zhì)城管隊(duì)伍建設(shè)交流材料
時(shí)間:2022-03-07 10:55:00
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一、抓學(xué)習(xí)培訓(xùn),促才能提高
1、積極開展政管治論培訓(xùn),提高掌握大局的才能。組織全體機(jī)關(guān)干部深化學(xué)習(xí)中心、省、市的各級各類政策文件,掌握政策導(dǎo)向;系統(tǒng)學(xué)習(xí)、、李鴻忠、郭有明等中心、省、市指導(dǎo)同志的主要發(fā)言精神,作為今后的工作指針和行動(dòng)指南;重點(diǎn)學(xué)習(xí)十七屆五中全會、十七屆中心紀(jì)委六次全會、省紀(jì)委九屆七次、市紀(jì)委四屆六次全會精神,以及《廉政原則》等黨紀(jì)條規(guī),進(jìn)一步加強(qiáng)黨性涵養(yǎng),堅(jiān)決政治方向,加強(qiáng)政治靈敏性。
2、系統(tǒng)開展業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)工作才能。一是組織機(jī)關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《省會市市容和環(huán)境衛(wèi)生治理?xiàng)l例》、《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《行政復(fù)議法》、《行政處分法》等觸及城市治理的司法法律。二是大力開展隊(duì)伍正軌化培訓(xùn)教育,執(zhí)行軍事化培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),積極參與“全市城管法律隊(duì)員、協(xié)管員輪訓(xùn)”學(xué)習(xí)活動(dòng)。三是創(chuàng)新人才隊(duì)伍建設(shè)方法,施行全局工作人員業(yè)務(wù)技藝“傳幫帶”工作,推進(jìn)全局人才隊(duì)伍均衡發(fā)展。四是堅(jiān)持“引進(jìn)來”與“走出去”相結(jié)合,合時(shí)組織干部職工赴外地觀賞調(diào)查,學(xué)習(xí)外地“數(shù)字城管”,啟動(dòng)數(shù)字化治理。五是深化貫實(shí)省縣政府出臺的“關(guān)于增強(qiáng)和改進(jìn)城市治理法律工作意見”以及召開的全省、全市城管局長大會精神,認(rèn)真落實(shí)“五統(tǒng)一”,(即,統(tǒng)一隊(duì)伍稱號:城市治理法律;統(tǒng)一隊(duì)伍設(shè)置;統(tǒng)一服裝和標(biāo)識;統(tǒng)一法律證書和培訓(xùn);統(tǒng)一法律文書。)標(biāo)準(zhǔn)法律隊(duì)伍,法律順序和法律行為。六是積極組織開展“樹典型、學(xué)先進(jìn)、當(dāng)標(biāo)兵”文化法律主題教育活動(dòng),開展系統(tǒng)化培訓(xùn)工作。
3、大力開展廉政教育培訓(xùn),加強(qiáng)拒腐防變才能。認(rèn)真貫實(shí)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》,把《廉政原則》作為法律人員的行動(dòng)指南,經(jīng)過廉政教育、說話等使全體干部職工認(rèn)識到不作為、亂作為、做事不公等都是不清廉顯示,著力磨煉一支責(zé)任心強(qiáng)的隊(duì)伍。還,常常性地開展廉政反腐教育培訓(xùn),組織機(jī)關(guān)黨員干部觀看反腐倡廉記載片,觀賞革命教育基地,想念革命先烈,承受喜歡國主義和廉政教育,進(jìn)一步熏陶全體黨員干部的情操,堅(jiān)持準(zhǔn)確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,加強(qiáng)拒腐防變才能。
二、抓文化建設(shè),加強(qiáng)凝聚力
抓好機(jī)關(guān)文化建設(shè),展示城管開展效能建設(shè)的特征和亮點(diǎn),對和諧城管、人文城管建設(shè),加強(qiáng)全體職工的凝集力有積極的推進(jìn)效果。
1、豐富文化載體,促進(jìn)精神文化。堅(jiān)持健全學(xué)習(xí)宣傳欄、黨員活動(dòng)室、圖書閱覽室等機(jī)關(guān)內(nèi)部文化活動(dòng)場合,充分發(fā)揚(yáng)黨、工、團(tuán)的效果,舉行方式多樣、內(nèi)容豐富、活潑生動(dòng)的體裁活動(dòng),不斷提高機(jī)關(guān)文化的軟實(shí)力。結(jié)合春訓(xùn)、書噴鼻伴我行、創(chuàng)優(yōu)等活動(dòng),本年年頭制訂了《縣城管局2012年團(tuán)員青年活動(dòng)方案》,如舉行城管風(fēng)貌“五·四”展板活動(dòng);七月份,為慶賀建黨九十周年,組織開展城管系統(tǒng)紅歌演唱競賽;按期不按期的開展崗位練兵活動(dòng),履行軍事化練習(xí),打造一支“規(guī)律嚴(yán)正、能喫苦、能戰(zhàn)役”的隊(duì)伍。
2、打造文化品牌,促進(jìn)和諧城管。堅(jiān)持以人本,堅(jiān)持嚴(yán)格法律、文化法律、親情法律理念,打造城管文化品牌,讓法律文化家喻戶曉,使市民深入感觸到健康和諧的城管精神。經(jīng)過憨厚可親、生動(dòng)心愛的“卡通城管”,消除市民與法律部分之間的隔膜,表現(xiàn)一種親民、喜歡民形象;啟用“聯(lián)絡(luò)卡”提示違章行為,拉近與市民的互相間隔,表現(xiàn)以人本的法律目的;約請市民當(dāng)城管協(xié)管員,讓市民親自體驗(yàn)城督工作,然后使更多的市民了解城督工作。
三、抓準(zhǔn)則建設(shè),加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)性
以準(zhǔn)則促機(jī)關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),改進(jìn)指導(dǎo)干部工作作風(fēng),提高工作效率,提高城管服務(wù)程度。
1、標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)則建設(shè)。為進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)機(jī)關(guān)內(nèi)部治理,結(jié)合當(dāng)前的新情勢,不斷完善人事、財(cái)政、文檔、招待、大會等方面的規(guī)章準(zhǔn)則,做到準(zhǔn)則之下大家恪守,促進(jìn)機(jī)關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)作。還,統(tǒng)一制造工作牌,落實(shí)干部職工掛牌上崗準(zhǔn)則。
2、改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)。一是改進(jìn)機(jī)關(guān)干部干事遷延,推諉的作風(fēng),嚴(yán)肅萎靡懶散之風(fēng),堅(jiān)持開辟創(chuàng)新,勇敢治理。二是改進(jìn)機(jī)關(guān)干部鋪張浪費(fèi)作風(fēng),堅(jiān)持厲行節(jié)省,執(zhí)行機(jī)關(guān)部分資金運(yùn)用預(yù)算制,有用對接工作安排和經(jīng)費(fèi)運(yùn)用。三是改進(jìn)機(jī)關(guān)干部孤立獨(dú)行,對立拉幫結(jié)派,堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作,倡議和諧機(jī)關(guān)。四是改進(jìn)不思提高,茍且偷生的不良作風(fēng),堅(jiān)持健全學(xué)習(xí)考勤、審核等工作準(zhǔn)則,推進(jìn)實(shí)踐和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)準(zhǔn)則化、標(biāo)準(zhǔn)化,構(gòu)成優(yōu)越氣氛,做到學(xué)致使用,學(xué)用結(jié)合。
3、提高服務(wù)程度。機(jī)關(guān)干部職工要緊緊圍繞“服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾”為主題,以“責(zé)任明、才能強(qiáng)、效率高、形象好”為目的,提高服務(wù)認(rèn)識,認(rèn)真落實(shí)首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制,切實(shí)履行崗位目的治理責(zé)任制,明確各個(gè)崗位的職責(zé)、工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任審核追查方法,進(jìn)一步促進(jìn)治理的標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化,不斷提高服務(wù)程度、質(zhì)量和效率。
四、抓效能審核,提高執(zhí)行力
“講負(fù)責(zé)、比奉獻(xiàn)、看結(jié)果”效能建設(shè)活動(dòng)的重點(diǎn)在于抓落實(shí),增強(qiáng)機(jī)關(guān)審核評選,提高城管干部職工執(zhí)行力,保證各項(xiàng)工作目的落實(shí)到位。
經(jīng)過制訂機(jī)關(guān)各(股)室的年度工作審核目的,細(xì)化內(nèi)局部工系統(tǒng),做到責(zé)任到人,任務(wù)到身,理順內(nèi)部審核鼓勵(lì)機(jī)制,加強(qiáng)干部工作動(dòng)力,提高工作責(zé)任心。促進(jìn)工作貫實(shí)。結(jié)合機(jī)關(guān)作風(fēng)評斷要求,鼓舞基層系統(tǒng)和群眾積極參加監(jiān)督機(jī)關(guān)效能建設(shè)。投訴電話、網(wǎng)址等方法,普遍聽取社會各界對機(jī)關(guān)效能建設(shè)的意見建議。增強(qiáng)審核后果的運(yùn)用,把機(jī)關(guān)效能建設(shè)績效審核與工作目的審核、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制審核、指導(dǎo)干部年關(guān)述職、明查暗訪、群眾投訴等有機(jī)結(jié)合起來,作為機(jī)關(guān)干部業(yè)績評定、獎(jiǎng)勵(lì)責(zé)罰、選拔任用的主要根據(jù),鼓勵(lì)機(jī)關(guān)干部職工干事創(chuàng)業(yè)、服務(wù)人民、爭創(chuàng)一流。