導(dǎo)語：城區(qū)街道工委黨建工作計劃3篇一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一篇

2014年街道黨建工作總體思路是：認真貫徹落實黨的十八大精神，以加強執(zhí)政能力建設(shè)、黨員隊伍先進性和純潔性為主線，以深入推進“送政策、送溫暖、送服務(wù)”全覆蓋常態(tài)化工作為抓手，以實施三個黨建項目、打造三個黨建示范點為載體，進一步，夯實社區(qū)基層黨建工作基礎(chǔ)，增強黨員隊伍整體素質(zhì)，不斷提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，提升黨建科學(xué)化水平，為推進蘇區(qū)振興發(fā)展、物裕風清和諧幸福新建設(shè)提供堅強的政治保證。

（一）認真學(xué)習、宣傳貫徹黨的十八大精神。

把深入學(xué)習、宣傳黨的十八大精神作為今后一個時期的首要政治任務(wù)，通過各種形式不斷引向深入。做到“五個一”：一是開好一系列專題學(xué)習會，包括黨政聯(lián)席會、工委中心組理論學(xué)習會、社區(qū)黨員大會等。二是組織好一系列“十八大精神進社區(qū)”宣傳報告會。三是在各居民小區(qū)開辟一批專題宣傳欄。四是在各社區(qū)居委會、大型居民小區(qū)設(shè)立一個面向居民群眾的“十八大精神學(xué)習室”。五是組織一批社區(qū)藝術(shù)團體到居民區(qū)開展“十八大精神進社區(qū)”文藝演出活動。

（二）實施好三個黨建項目化工程。

一是全面實施“黨建網(wǎng)格化管理工程”。按照分級、分類、分工的原則，采取條塊結(jié)合，以塊為主的方式，將轄區(qū)劃分成若干個網(wǎng)格，明確每個網(wǎng)格責任人，具體實施管理的管理模式，層層落實黨建工作責任。二是試點推行“居民說事”制度，暢通居民群眾利益訴求渠道。與“三送”工作相結(jié)合，建立社區(qū)“居民說事”調(diào)解工作組和工作室，具體負責抓好“居民說事”制度的落實。明確“四步工作法”即：居民說事：與領(lǐng)導(dǎo)民情家訪活動相結(jié)合采取接待群眾說，登門入戶說，因定時間說等方式讓居民及時反映訴求；分類理事：工作組對居民反映的問題或提出的建議意見進行分類登記，能當場解決的當場解決，不能及時解決的問題，整理成議題；民主議事：工作組對牽涉面廣的重大事項，采取民主協(xié)商、集體決策的辦法研究解決方案；明責辦事:對居發(fā)群眾反映的問題，具體明確責任人，抓好落實解決。三是在自管房整合工作中實施“黨員帶頭”項目。重點組建管理隊伍。形成社區(qū)居委會→小區(qū)理事會→樓棟長三級縱向管理網(wǎng)絡(luò)，構(gòu)建“1+1+8”小區(qū)管理服務(wù)模式，即：以社區(qū)黨支部居委會為一個中心，以小區(qū)理事會為居民自治主體機構(gòu)，以黨小組長、樓棟長、保安員、保潔員、義務(wù)巡防員、糾紛調(diào)解員、駐片民警和志愿者等8支隊伍為主體的服務(wù)工作隊。開展好社區(qū)在職黨員亮身份活動，推行“1234”工作機制。1即：黨員承諾為社區(qū)居民提供志愿者服務(wù)活動。2即：黨員為社區(qū)居民提供個人及公益兩大項服務(wù)。3即：建立黨員志愿者服務(wù)站，社區(qū)居民活動站，“三送”工作站三大社區(qū)服務(wù)平臺。4即：建立黨員戶掛牌制，黨員先鋒創(chuàng)績積分評星制，樓棟黨小組制，巡督工作制等四大工作制度。通過開展黨員帶頭活動，推動社區(qū)精神文明建設(shè)，養(yǎng)成良好的社會風尚，提高社區(qū)居民的整體素質(zhì)。

（三）抓好三個黨建示范點建設(shè)工程。

一是抓好龍神湖“三送”常態(tài)化全覆蓋工作便民服務(wù)中心的建設(shè)。以龍神湖社區(qū)活動陣地為依托建設(shè)集居民養(yǎng)老保險征繳、低保申請、矛盾調(diào)處等一站式服務(wù)的社區(qū)服務(wù)中心。二是繼續(xù)抓公園華庭小區(qū)黨建示范點建設(shè)。在進一步完善的硬件設(shè)施建設(shè)的基礎(chǔ)上，著重分立各項工作制度，確保各項工作機制的正常運作。繼續(xù)開展好黨員亮身份活動，引領(lǐng)居民實行自治管理，創(chuàng)新管理方式。三是抓好源江路自管房小區(qū)黨建示范點的建設(shè)，完善“1234”工作機制。

（四）進一步夯實基層黨建工作。

一是推進黨的基層組織建設(shè)。社區(qū)黨建工作要大力推進“黨建示范點”的創(chuàng)建活動，充分發(fā)揮基層黨組織和黨員在社區(qū)建設(shè)中的作用，推動社區(qū)各項工作向前發(fā)展?！皟尚隆秉h建工作要以開展“三覆蓋三推動”活動為抓手，鞏固黨組織覆蓋成果、突出發(fā)揮作用、健全工作機制，積極探索“兩新”黨組織發(fā)揮作用的途徑和方法，通過黨建工作帶動群團工作。機關(guān)黨建工作圍繞提高執(zhí)行力，深入開展“三優(yōu)一滿意”創(chuàng)建活動，加強機關(guān)作風建設(shè)和效能建設(shè)。二是優(yōu)化基層黨組織設(shè)置。探索新的更加務(wù)實管用的模式和做法，切實增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。積極探索組織設(shè)置形式，把黨組織建在城市社區(qū)集貿(mào)市場、樓棟、建筑工地里，進城務(wù)工人員集中的區(qū)域等，促進基層黨組織作用的發(fā)揮。扎實抓好黨小組的建設(shè)。三是抓好發(fā)展黨員工作。堅持發(fā)展黨員工作公示制、票決制、責任追究制。重點做好在生產(chǎn)和工作一線、高知識群體和青年中發(fā)展黨員工作。選擇不同類型的“兩新”組織開展進城務(wù)工人員黨建工作示范點創(chuàng)建活動，加大在“兩新”組織、進城務(wù)工人員等黨的工作相對薄弱領(lǐng)域發(fā)展黨員的工作力度。及時處置不合格黨員。四是推進基層組織活動場所建設(shè)。切實抓好國家民政部、中央組織部關(guān)于解決社區(qū)活動場所有關(guān)文件精神的貫徹落實，將社區(qū)活動場所建設(shè)納入社區(qū)服務(wù)體系建設(shè)規(guī)劃，多渠道解決城北、城東以及新開發(fā)商品房小區(qū)等社區(qū)活動場所問題。

（五）推進“清風、廉政、民主、便民”四型社區(qū)建設(shè)。

通過設(shè)立廉政文化墻、制作廉政宣傳櫥窗、打造樓道廉政文化、設(shè)立廉政書屋等形式，繼續(xù)推進廉政文化進社區(qū)工作。在社區(qū)建立居民監(jiān)督議事制度，推行社區(qū)陽光黨務(wù)、居務(wù)，依章依法規(guī)范黨務(wù)、居務(wù)公開。聘請社區(qū)老黨員、老干部組成社區(qū)事務(wù)監(jiān)督小組，對社區(qū)低保、廉租房申報、小街小巷硬化工程、計劃生育等工作進行監(jiān)督，并在小區(qū)內(nèi)公示，確保權(quán)力運行公開透明。

第二篇

（一）加強代表學(xué)習培訓(xùn)，提高履職能力

一是學(xué)習時政理論。組織代表深入學(xué)習黨的十七屆六中全會、中央經(jīng)濟工作會議精神，市第十四次黨代會和市第十六屆人民代表大會第一次會議等重要會議精神，進一步領(lǐng)會精神實質(zhì)，明確政治方向，把握主題主線，堅定服務(wù)科學(xué)發(fā)展的信心和決心，提高依法履職的責任感和使命感，把思想和行動統(tǒng)一到中央和市委對形勢的分析判斷和對工作的總體部署上來。

二是學(xué)習法律法規(guī)。組織代表認真學(xué)習有關(guān)法律法規(guī)，重點學(xué)習《代表法》、《組織法》、《監(jiān)督法》、《浙江省鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團條例》等法律法規(guī)；學(xué)習省人大常委會關(guān)于加強代表工作發(fā)揮代表作用的決定，強化代表意識、群眾觀念和法律意識、大局意識，激發(fā)履職熱情。組織開展2次以上代表小組集體學(xué)習，開展專題研討交流等，增強學(xué)習效果，積極引導(dǎo)代表進行自學(xué)。結(jié)合檢查、視察活動，學(xué)習環(huán)保法、土地法、農(nóng)業(yè)法、水利法等相關(guān)專業(yè)法律知識，提高代表履職的法制水準，監(jiān)督法律法規(guī)在本地的貫徹落實情況。

三是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。加強對新當選代表的培訓(xùn)，針對新代表對如何履行代表職務(wù)還缺乏知識和經(jīng)驗的實際，組織代表進行履職基本知識培訓(xùn)。以履職實務(wù)為主，選準培訓(xùn)內(nèi)容，科學(xué)制訂培訓(xùn)計劃，創(chuàng)新培訓(xùn)形式，注重培訓(xùn)實效。

（二）推進代表活動制度化、規(guī)范化，提升活動實效

一是堅持代表活動制度化。以科學(xué)發(fā)展為主題，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線，按照“十二五”規(guī)劃攻堅克難的總體要求，突出重點，服務(wù)大局，推動發(fā)展，增強實效，圍繞街道實際，著眼大局突出熱點難點問題，組織代表開展視察、調(diào)研、執(zhí)法檢查等活動。一年組織代表活動不少于4次，做到“五個有”，即全年活動有計劃，明確每次活動的時間安排和內(nèi)容形式；每次活動有內(nèi)容，每次活動要主題明確，內(nèi)容充實，做到有的放矢；活動過程有記錄；活動結(jié)束有小結(jié)，每次活動后要及時總結(jié)，形成材料；活動成效有追蹤，通過檢查、回訪等形式，使代表活動真正落到實處。

二是豐富代表活動的形式。以深化代表工作內(nèi)涵、發(fā)揮代表主體作用為導(dǎo)向，豐富活動內(nèi)容，增強活動實效。積極參加全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道代表中心組、代表小組工作交流活動。結(jié)合建議督辦工作，組織代表開展視察、調(diào)研、進部門等活動，推廣督辦建議辦理工作代表合議制，督促辦理質(zhì)量的提高。結(jié)合本地實際，組織代表以各種形式向選區(qū)報告履職情況，接受監(jiān)督。

三是加強代表與選民的聯(lián)系。組織代表開展聯(lián)系選區(qū)群眾的活動，創(chuàng)新聯(lián)系形式，豐富聯(lián)系內(nèi)容，增強聯(lián)系效果。增強代表與選民的溝通，使選民了解代表工作，代表充分聽取選民意見。充分發(fā)揮代表作用，著力提高代表工作的積極性與主動性，記好履職檔案，積極開展調(diào)研和選民走訪周活動，積極反映民意，為選民代言，寫好議案建議，自覺接受選民監(jiān)督和批評。

（三）加強為代表服務(wù)，為代表依法履職搭好平臺

2014年，在街道工委、辦事處和縣總工會的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實黨的十八大精神，不斷提高廣大員工的職業(yè)道德修養(yǎng)，切實把維護廣大職工的利益，滿腔熱情地為職工做好事、辦實事、解難事，努力建設(shè)健康向上、充滿生機活力的模范“職工之家”。

第三篇

一、加強工會自身建設(shè)

1.認真學(xué)習貫徹工會法》，增強依法治會和依法維權(quán)的自覺性。在工委的領(lǐng)導(dǎo)下，吸引團結(jié)職工，依法獨立自主地開展各項工作。

2.加強思想作風和工作作風的建設(shè)，密切聯(lián)系群眾，為廣大職工辦實事，充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用。

二、不斷推進民主建設(shè)

1.堅持定期召開職工代表大會制度。

2.進一步增強廣大職工參政議政的意識。

3.認真履行工會的基本職責，維護職工的合法權(quán)益，做好協(xié)調(diào)工作。

三、重視職工隊伍建設(shè)

1.繼續(xù)深入學(xué)習貫徹黨的十八大精神，開展社會主義核心價值體系教育，積極配合街道工委、辦事處的工作，加強職工思想政治工作。

2.組織職工學(xué)習《公民道德建設(shè)綱要》，大力弘揚正氣，通過板報、宣傳欄等宣傳陣地樹立先進典型，進一步提高廣大職工的道德素養(yǎng)，職業(yè)素養(yǎng)。

3.鼓勵職工積極參加學(xué)歷進修，參加繼續(xù)教育，參加現(xiàn)代信息技術(shù)培訓(xùn)，以適應(yīng)新形勢的要求，提高競爭能力。

四、加大送溫暖工作力度

1.關(guān)心困難職工群體，建立幫教記錄卡，有計劃地開展幫教活動。

2.關(guān)心職工生活，對生病或有困難的職工做好慰問工作，要時刻把職工的冷暖掛在心頭,把組織的溫暖送到職工的心里。

3.豐富職工業(yè)余生活，開展形式多樣的文體活動，豐富文化業(yè)余生活，開展健身活動，增強職工體質(zhì)，活躍職工身心。

五、工會干部要加強學(xué)習、提高理論水平

工會干部要加強學(xué)習，要加強工會工作理論方面的探討和研究，提高創(chuàng)新能力，力求使工會工作達到高起點、高標準、高質(zhì)量、高效率、高效應(yīng)。

一是保障代表知情知政權(quán)，服務(wù)代表依法履行職責。安排人大代表視察、吸收人大代表參加有關(guān)議題的調(diào)研、組織人大代表參加執(zhí)法檢查和評議等制度。堅持和完善人大代表聯(lián)系選民等制度。加強同人大代表的聯(lián)系，為他們深入基層、深入實際、開展活動、履行職責提供便利。創(chuàng)新工作方式，豐富活動載體，搭建履職平臺，為代表開展活動搞好服務(wù)，充分發(fā)揮代表的重要作用，切實保障代表依法履行職務(wù)。

二是服務(wù)代表提出建議和參與督辦工作。組織代表開展會前視察、專題調(diào)研、聯(lián)系群眾等形式，關(guān)注代表在市十六屆人大一次會議上和閉會期間提出的建議辦理情況，加大建議辦理工作的督辦力度，確保建議辦理的落實率。進一步創(chuàng)新辦理代表建議的方法和措施，進一步提升辦理代表建議的質(zhì)量。

三是深化代表履職激勵和履職監(jiān)督機制。鼓勵代表積極履職。配合市人大做好年度代表優(yōu)秀議案和建議推評工作，逐年提高代表建議議案質(zhì)量。關(guān)心代表身體健康，定期走訪代表，了解代表工作、生活情況，為代表解決遇到的實際困難，保障代表能正常開展履職活動。繼續(xù)開展代表履職情況登記工作。