導(dǎo)語：縣教育局農(nóng)村支教活動通知一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校（教委）、縣直各學(xué)校，局機(jī)關(guān)各股室：

為進(jìn)一步落實(shí)陽教發(fā)號《關(guān)于開展“農(nóng)村支教”教育活動的實(shí)施方案》文件精神，結(jié)合我縣實(shí)際，現(xiàn)將年進(jìn)一步做好“農(nóng)村支教”活動具體事宜通知如下：

一、充分認(rèn)識做好“農(nóng)村支教”活動的意義

進(jìn)一步做好“農(nóng)村支教”活動，是優(yōu)化教師資源配置，解決農(nóng)村師資力量薄弱、促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的重要舉措，對于充分發(fā)揮骨干教師的傳幫帶作用和示范引領(lǐng)作用，促進(jìn)教師的專業(yè)化成長都具有十分重要的意義。各單位要從落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的高度，從教育改革發(fā)展全局的高度，充分認(rèn)識“農(nóng)村支教”活動的重要意義，根據(jù)本單位實(shí)際情況科學(xué)安排“結(jié)對支教”、“集中講學(xué)”、“拜師收徒”三大活動，扎實(shí)做好年“農(nóng)村支教”活動。

二、大力推進(jìn)“結(jié)對支教”活動

根據(jù)省、市教育部門“凡城區(qū)中小學(xué)年齡在40歲以下的教師和新招聘的教師，每人都要有一年以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層學(xué)校任教的經(jīng)歷，從年起，作為推先評優(yōu)、職稱評聘、教師聘用的必備條件之一”的規(guī)定，自年起我縣有“結(jié)對支教”任務(wù)的實(shí)驗(yàn)中學(xué)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)、鎮(zhèn)中學(xué)、鎮(zhèn)中心小學(xué)，年齡在40歲以下的教師，職稱評審和聘任（含初級）必須參加“結(jié)對支教”活動，且考核等次為合格及以上（職稱評聘時須提供《縣參加“結(jié)對支教”活動鑒定證明表》）。

凡是具備條件的“結(jié)對支教”學(xué)校，可以采取“一對一”的形式頂職對調(diào)。派出學(xué)校支教教師支教期間保留編制，享受原學(xué)校教師同等待遇，同時學(xué)校應(yīng)每月給予一定的生活、交通補(bǔ)助，讓支教教師專心在受援學(xué)校任教。受援學(xué)校根據(jù)派出學(xué)校教學(xué)需要，負(fù)責(zé)推薦具有培養(yǎng)潛力的教師，接收派出學(xué)校教學(xué)任務(wù)，期間不改變編制性質(zhì)，享受原學(xué)校教師同等待遇。結(jié)對教師接受雙方學(xué)校雙重管理，以任教學(xué)校管理為主。雙方學(xué)校要為“結(jié)對支教”人員交通、住宿、生活等提供盡可能的方便。

三、廣泛開展“集中講學(xué)”和“拜師收徒”活動

全縣獲縣級及以上業(yè)務(wù)稱號（學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手、名師等）的現(xiàn)任骨干教師，要積極參加“集中講學(xué)”和“拜師收徒”活動。縣直及城區(qū)駐地學(xué)校，要為骨干教師聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)同類薄弱農(nóng)村學(xué)校開展活動。鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)，可安排骨干教師在本校、本鄉(xiāng)鎮(zhèn)同類學(xué)校內(nèi)參加活動，有條件的學(xué)校要聯(lián)系其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)同類學(xué)校開展活動。

所有骨干教師均應(yīng)參加以上兩項(xiàng)活動；“集中講學(xué)”活動原則上每學(xué)期不少于5次，“拜師收徒”活動至少指導(dǎo)2名以上年輕教師提高業(yè)務(wù)能力。

四、加強(qiáng)“農(nóng)村支教”活動的領(lǐng)導(dǎo)

“農(nóng)村支教”活動是教育系統(tǒng)長期堅(jiān)持的一項(xiàng)重要工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)學(xué)校要認(rèn)真貫徹落實(shí)市、縣有關(guān)文件精神，按照統(tǒng)籌規(guī)劃、政策引導(dǎo)、因地制宜、城鄉(xiāng)互動的原則，積極創(chuàng)造條件，加大活動力度，提高活動實(shí)效。要制定切實(shí)可行的“農(nóng)村支教”活動計(jì)劃，保證活動有條不紊地開展。受援學(xué)校要根據(jù)教研教學(xué)需求，主動與支教學(xué)校聯(lián)系，搞好合作，提高管理水平，提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。

縣教育局將對“農(nóng)村支教”工作進(jìn)行定期和不定期的跟蹤督查，每年7月份考核評價。農(nóng)村支教工作滿一年，經(jīng)教育局考核圓滿完成支教工作任務(wù)的教師，當(dāng)年年度暑期考核定為優(yōu)秀等次，在申報(bào)晉升教師高、中級職稱時優(yōu)先推薦。對故意不參加支教活動的，職務(wù)評聘和評先樹優(yōu)實(shí)行“一票否決”，年度考核不得列為優(yōu)秀等次。

各單位要及時宣傳在支教活動中涌現(xiàn)出的典型人物和先進(jìn)事跡，對做出突出成績的單位和個人進(jìn)行表彰獎勵，對開展活動不力的單位，將追究主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

請各單位務(wù)于年4月2日前將活動實(shí)施方案書面報(bào)教育局人事股，電子版發(fā)教育局人事股辦公平臺。