縣實(shí)行廉潔自律三項(xiàng)制度筑牢新任干部思想防線(xiàn)
時(shí)間:2022-06-06 07:31:00
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*縣按照主動(dòng)監(jiān)督、關(guān)口前移的原則,對(duì)新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行廉政談話(huà)、黨風(fēng)廉政知識(shí)測(cè)試和廉潔自律承諾制三項(xiàng)制度,筑牢新任領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政思想防線(xiàn)。
一是廉政談話(huà)。制度規(guī)定,凡新提拔和重用的縣管領(lǐng)導(dǎo)干部一律實(shí)行“先談話(huà),后上崗”,在上任一個(gè)月內(nèi)接受縣紀(jì)委廉政談話(huà)。談話(huà)的主要內(nèi)容是對(duì)談話(huà)對(duì)象在執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作和群眾工作紀(jì)律,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、遵守《廉政準(zhǔn)則》和廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定等方面提出要求;對(duì)有信訪反映經(jīng)初查未能核實(shí)或尚未構(gòu)成違紀(jì)的,予以提醒和告誡。在實(shí)施談話(huà)前,縣紀(jì)委根據(jù)所掌握談話(huà)對(duì)象的考察測(cè)評(píng)、廉潔自律、群眾信訪舉報(bào)等情況,擬定談話(huà)提綱,并將談話(huà)的時(shí)間、地點(diǎn)、要求等提前通知談話(huà)對(duì)象。談話(huà)形式一般以集體談話(huà)為主,也可視情況采用個(gè)別談話(huà)。制度實(shí)施五年來(lái),先后5批次對(duì)476人次新提任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了任前廉政談話(huà),談話(huà)率達(dá)到了100%。
二是廉政測(cè)試。該縣把黨紀(jì)條規(guī)和廉政知識(shí)的學(xué)習(xí)和掌握作為新任領(lǐng)導(dǎo)干部的基本素質(zhì),在每次廉政談話(huà)結(jié)束后,集中組織新任領(lǐng)導(dǎo)干部參加一場(chǎng)黨風(fēng)廉政知識(shí)測(cè)試。測(cè)試內(nèi)容涉及作風(fēng)建設(shè)、依法行政、黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨員干部廉潔自律等方面知識(shí)。試題分填空、選擇、改錯(cuò)和簡(jiǎn)答四種題型,采用閉卷的方法進(jìn)行。5年來(lái),476人次新任領(lǐng)導(dǎo)干部參加了黨風(fēng)廉政知識(shí)測(cè)試,參考率達(dá)到了100%。
三是廉政承諾。新任領(lǐng)導(dǎo)干部上崗時(shí)要作出書(shū)面廉政承諾,廉政承諾書(shū)在本單位領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議和干部職工大會(huì)上進(jìn)行宣讀和公示。承諾的主要內(nèi)容包括:自覺(jué)抵制跑官要官等不正之風(fēng);不利用職務(wù)之便為本人及親屬謀取私利;及時(shí)向組織報(bào)告和申報(bào)個(gè)人有關(guān)重大事項(xiàng);不收受禮品、有價(jià)證券和支付憑證;不參加用公款支付的高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng);不利用本人及家庭成員婚喪嫁娶等大操大辦或借機(jī)斂財(cái);嚴(yán)格遵守財(cái)政紀(jì)律的各項(xiàng)規(guī)定,不亂開(kāi)口子,不借公濟(jì)私;不參加迷信活動(dòng),不參賭等10方面。同時(shí),縣紀(jì)委將新任領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人廉政承諾書(shū)、黨風(fēng)廉政知識(shí)測(cè)試情況逐一記錄在廉政檔案中,以此強(qiáng)化對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理。