物流管理概論范文10篇
時間:2024-05-07 09:05:03
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物流管理專業(yè)線上教學資源供給分析
摘要:隨著電商經(jīng)濟的不斷發(fā)展,物流成為了新的熱點問題,物流管理專業(yè)應運而生,一個新興專業(yè)在生活中發(fā)揮著越來越重要的作用。本文通過對線上課程平臺與物流管理專業(yè)線上課程供需匹配情況分析,了解在線上教學資源供給在物流管理專業(yè)方面的優(yōu)缺點,為今后物流管理專業(yè)的線上課程建設提供方向。
關(guān)鍵詞:物流管理;線上教學資源;線上課程平臺
1研究背景
配合國家經(jīng)濟發(fā)展需要,物流管理專業(yè)的線上教學管理平臺在課程方面進行了相關(guān)的準備,并完善了教學資源。與此同時,國家還提出要結(jié)合當?shù)鼐€上教學平臺和各校實際,整合優(yōu)質(zhì)教育資源,充分利用國家網(wǎng)絡云課堂、國家教育資源公共服務平臺、國家開放大學數(shù)字化學習資源中心、高等教育出版社愛課程等免費平臺,指導學生在線學習?!熬€上教學”對于很多高校教師來說,無疑是一次挑戰(zhàn),但同時也是對我國“互聯(lián)網(wǎng)+教育”模式建設情況的考驗,對教育信息化發(fā)展的推動力。在慕課中資源分配不甚合理,如教育學專業(yè)等方面的慕課種類相對繁多,而物流方面的課程資源就少了很多。甚至于慕課上物流專業(yè)網(wǎng)課概念模糊,很多慕課并沒有明確標注物流課程[1]。物流管理專業(yè)開設時間較短,2001年的時候全國只有一所高校招收物流管理專業(yè)本科生;雖然全國招收物流本科專業(yè)、高職高專的高校在不斷增加,并逐步形成了“專科—本科—碩士—博士”完善的物流高等教育體系,但其課程體系發(fā)展還不完善,給線上教學的實施造成了很大的阻力[2]。本文主要對物流管理專業(yè)利用各公共平臺進行線上教學情況進行分析,并提出相應的發(fā)展建議。
2物流管理專業(yè)線上課程開設需求情況
根據(jù)教育部的《高等職業(yè)學校物流管理專業(yè)教學標準》《物流管理與工程類專業(yè)教學質(zhì)量國家標準征求意見稿》及各個高校物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)方案,確立物流管理專業(yè)需要開設的專業(yè)理論教學課程共13門,具體如表1所示。
高職物流管理類專業(yè)認知課程設計探討
由于當前高職學生生源情況的變化及“95后”學生的學習習慣及信息平臺的變化,學習的碎片化、片段化日益明顯,以微課等為代表的新型教學方式與教學手段大量突現(xiàn),高職教學秉承著與時俱進的態(tài)度不斷革新以適應新的形勢。但對于一個專業(yè)來說,學生需要對自己的專業(yè)知識與專業(yè)技能能夠整體的融會貫通,進行有機的整合,把碎片化的知識點象珍珠一樣串起來,這項工作應在學生接觸到專業(yè)知識時進行必要的前置準備,在一個專業(yè)的課程體系中則體現(xiàn)為認知性課程。
1高職物流管理類專業(yè)認知課程開發(fā)的必要性
1.1國內(nèi)相關(guān)研究不足
在近年的物流管理專業(yè)及專業(yè)群的教學研究與實踐中,對各種專業(yè)課程投入的關(guān)注度極高,按檢索的情況看,2013-2016年以來,論文題目中有“物流”和“課程”兩個關(guān)鍵詞的收錄文章每年在200篇以上;同時各省、市、區(qū)、各行指委及各院校等也組織開發(fā)了大量的專業(yè)課程建設項目,如精品課程、精品資源共享課程、網(wǎng)絡開放課程等,對專業(yè)技能、技能實訓的研究也已得到廣泛實踐。但是,對認知性課程的研究目前依然較少,論文題目中有“認知”和“物流”兩個關(guān)鍵詞的收錄文章從2005-2016年以來,僅2014年有7篇,其他各年僅1-4篇。
1.2專業(yè)人才培養(yǎng)的需要
目前開設物流管理專業(yè)的高職院校非常多,按全國物流職業(yè)教育學指導委員會的數(shù)據(jù),截止2014年,全國開辦物流專業(yè)的高職院校達954所,有在校生24萬。據(jù)湖北省的統(tǒng)計數(shù)據(jù),截止2015年1月,湖北省開辦高職物流管理專業(yè)的近30余所。雖然各學校開辦的專業(yè)名稱一致,但是從職業(yè)院校因地制宜,服務地方,突出特色的高職辦學理念,開辦物流管理專業(yè)的各所院校在物流管理人才培養(yǎng)的定位上存在著千差萬別。主因在于各所院校物流人才培養(yǎng)區(qū)域性特征的差異、主要針對崗位的差異、聚焦細分領(lǐng)域的差異等,造成所建課程體系難以統(tǒng)一,例如青島職業(yè)技術(shù)學院物流管理專業(yè)在國家示范院建設中,其課程體系中設置的《青島物流服務外包需求(或供給趨勢調(diào)查)》項目課程就屬于帶有鮮明地域性特征的課程;再且不同院校設置的大部分課程雖名稱相同,但課程的內(nèi)容因前述的這些差異導致也存在相當大的不同,再加上教學實施過程中的各種難以避免的主客觀差異,則實際教學結(jié)果必然帶有自己院校的獨特特點。因這種培養(yǎng)過程中對物流管理專業(yè)的專業(yè)知識和專業(yè)技能在教學上的偏重或節(jié)略,再加上在過去相當長的一段時期內(nèi),高職教育為快速轉(zhuǎn)變過去人才培養(yǎng)與企業(yè)人才需求脫節(jié)的情況,在教學實踐中廣泛推行了“理論夠用”的學生基礎理論培養(yǎng)的指導思想,弱化了公共基礎課、專業(yè)基礎課,甚至在專業(yè)課中也對理論部分進行了壓縮和精簡,保證培養(yǎng)出來的學生能以最貼近企業(yè)生產(chǎn)實踐的狀態(tài)快速融入企業(yè)崗位。這樣導致的結(jié)果是學生對整體物流管理專業(yè)領(lǐng)域掌握不全面,其專業(yè)知識和專業(yè)技能偏向于某一細分領(lǐng)域,對整個物流產(chǎn)業(yè)和各類物流崗位缺乏全面的認識。這種過于強調(diào)專業(yè)技能,弱化理論培養(yǎng)及通識教育的現(xiàn)象在客觀上形成了不良后果。在對各高職院校的調(diào)研中發(fā)現(xiàn),有學生在學完專業(yè)課程,甚至在畢業(yè)時,存在認為物流管理就是“管倉庫的”、“送快遞的”等不正確的物流專業(yè)認知,對物流產(chǎn)業(yè)、物流企業(yè)和物流崗位缺乏全局性的認識。
高等院校物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式
摘要:本文通過分析醫(yī)藥物流市場對人才需求的實際情況,探究本校物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)目標,構(gòu)建具有中醫(yī)藥特色的物流管理專業(yè)課程培養(yǎng)體系,建設高水平師資隊伍,以培養(yǎng)物流管理專業(yè)的復合型應用人才。為高等中醫(yī)藥院校物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式提供借鑒。
關(guān)鍵詞:醫(yī)藥物流人才;人才培養(yǎng)模式;課程體系
隨著“健康中國”戰(zhàn)略的實施和“十三五”深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的推進,醫(yī)藥流通行業(yè)的發(fā)展站上了新高點。2017年商務部我國藥品流通行業(yè)上一年度全年銷售總額達1.8393萬億元,同比增長10.4%,醫(yī)藥行業(yè)的高速發(fā)展,也帶動了醫(yī)藥物流的發(fā)展,對物流人才特別是高級醫(yī)藥物流管理人才的需求日益緊迫。然而我國物流教育滯后于物流業(yè)發(fā)展的需求,造成現(xiàn)代物流人才的匱乏。因此高校作為培養(yǎng)人才的搖籃,應整合自身資源優(yōu)勢,創(chuàng)新性地培養(yǎng)適應物流業(yè)發(fā)展和社會需求的物流管理人才。
1中醫(yī)藥物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)的現(xiàn)狀
物流行業(yè)的高速發(fā)展,帶來了對物流人才的迫切需求。一方面物流企業(yè)求賢若渴,卻難以招到合適的人才,且人才的流動性大;另一方面很多物流專業(yè)的畢業(yè)生面臨就業(yè)難的情境。醫(yī)藥物流屬于物流行業(yè)的分支,醫(yī)藥產(chǎn)品又屬于特殊商品,因此對人才的要求更高專業(yè)性更強。如何培養(yǎng)既具備物流管理知識又掌握醫(yī)藥相關(guān)知識的復合型人才,成為高等中醫(yī)藥院校物流專業(yè)人才培養(yǎng)亟需解決的問題。作為全國為數(shù)不多設立物流管理專業(yè)的中醫(yī)藥類大學,我校于2005年設立了醫(yī)藥市場營銷專業(yè)(物流管理方向),2013年正式設立物流管理專業(yè),現(xiàn)已向社會輸送人才800余人。由于我校物流管理專業(yè)是由醫(yī)藥市場營銷(物流管理方向)轉(zhuǎn)變過來,成立時間不長,因此在人才培養(yǎng)目標和課程體系設置上大部分沿用醫(yī)藥市場營銷專業(yè)的培養(yǎng)模式,原有的課程設置體系重營銷輕物流,重理論輕實踐,并沒有很好地針對物流企業(yè)尤其是醫(yī)藥物流企業(yè)對人才的需求而進行能力培養(yǎng),所以有相當一部分的畢業(yè)生從事醫(yī)藥企業(yè)的銷售類崗位,物流類相關(guān)崗位的就業(yè)率較低,造成了醫(yī)藥物流人才的流失。針對這一現(xiàn)狀我們深刻意識到,原有的人才培養(yǎng)目標和課程設置體系,已經(jīng)不能適應我國現(xiàn)代物流行業(yè)用人需求。我們必須通過制定物流管理專業(yè)培養(yǎng)目標,調(diào)整和優(yōu)化我校物流管理專業(yè)的課程體系設置,充分利用中醫(yī)藥大學深厚的中醫(yī)藥文化底蘊,著重培養(yǎng)既具備物流管理方面的專業(yè)技能,同時又掌握醫(yī)藥流通相關(guān)知識的復合型人才。
2醫(yī)藥物流管理專業(yè)復合型人才培養(yǎng)模式設立
淺議電子商務與物流管理論文
摘要:電子商務作為網(wǎng)絡經(jīng)濟的核心必須以物流管理為基礎電子商務通過網(wǎng)絡準確及時監(jiān)控物流的運動。從事電子商務的企業(yè)如何選擇合適的物流方式是我國經(jīng)濟發(fā)展中亟待解決的理論和實踐問題。
關(guān)鍵詞:物流管理;電子商務;企業(yè)發(fā)展
電子商務為物流企業(yè)提供了技術(shù)條件和市場環(huán)境,為物流功能集成和物流企業(yè)實現(xiàn)規(guī)?;?jīng)營創(chuàng)造了有利的條件。分析電子商務支持下的企業(yè)物流特點,以及建立宏觀和微觀雙控型的電子商務物流管理模式,就成為企業(yè)面對現(xiàn)代市場競爭的必然選擇。
一、物流業(yè)國內(nèi)與國際發(fā)展現(xiàn)狀
1991年5月12日國務院批準建立天津港保稅區(qū)。天津港保稅區(qū)瞄準了與國際物流服務貿(mào)易接軌的方向,同世界上100多個國家建立了進出口貿(mào)易聯(lián)系,初步形成了三大功能體系,即國際物流的集散、分撥、配送體系,成為我國北方最大的國際物流中心。
世界著名物流企業(yè)美國的“聯(lián)邦快遞公司”,對貨物配置通過電子信息進行動態(tài)跟蹤和信息自動處理。美國摩托羅拉實行24小時全天候物流管理,實現(xiàn)年銷售收入20億美元,使公司成功實現(xiàn)現(xiàn)代“物流”管理。
物流管理專業(yè)教育改革研究
摘要:隨著電子商務和“互聯(lián)網(wǎng)+”的飛速發(fā)展,物流管理的課程體系及改革將面臨很大的挑戰(zhàn)。對我校與國內(nèi)外物流管理相關(guān)專業(yè)課程設置及教育體系進行對比分析,找出我校面臨的具體問題和挑戰(zhàn),最后給出物流管理教育改革的一些思路和建議。
關(guān)鍵詞:電子商務;互聯(lián)網(wǎng)+;物流管理;教育改革
近年來“互聯(lián)網(wǎng)+”的概念為很多人熟知,所謂“互聯(lián)網(wǎng)+”就是通過互聯(lián)網(wǎng)通訊技術(shù)改變傳統(tǒng)的各行業(yè)的發(fā)展方式,使其進入一種全新的發(fā)展狀態(tài)。多年來,“互聯(lián)網(wǎng)+”已經(jīng)影響了很多傳統(tǒng)行業(yè),以電子商務為代表的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)正在改變著人們的生活習慣。然而,電子商務的發(fā)展受到了物流發(fā)展的遏制,尤其是物流配送體系不完善和物流發(fā)展的后繼無力。這一問題可以歸結(jié)于我國物流人才的缺乏。據(jù)中國物流與采購聯(lián)合會估算,現(xiàn)階段我國物流人才的需求就達到600萬余人[4],未來5年內(nèi)我國物流市場有一千億以上的發(fā)展空間[1,2]。與此形成鮮明對比的是,2013年我國物流相關(guān)崗位招聘經(jīng)驗分布要求中應屆畢業(yè)生僅占4%[3],與每年新增物流崗位130萬多相比,每年物流專業(yè)畢業(yè)的學生只有20萬人。物流人才的缺乏追根究底是我國的物流管理的教育問題,首當其沖的就是物流專業(yè)的課程設置。本文希望,從物流人才的需求到培養(yǎng)目標、從國內(nèi)高校物流課程設置的分析到歐美及日本高校物流專業(yè)的課程設置以及對我校物流管理專業(yè)課程設置的反思來分析電子商務環(huán)境下物流教育改革意義,尋求更佳的物流管理人才培養(yǎng)途徑,并對此提出建設性建議。
一、電子商務背景下物流管理人才教育改革的意義
進入21世紀的十多年來,電子商務得以迅速發(fā)展,與此同時,電子商務背景下的物流體系在信息技術(shù)要求、服務增值、服務人性化等許多方面與傳統(tǒng)物流漸行漸遠,為了迎合這一需求,人才的培養(yǎng)模式轉(zhuǎn)變以及專業(yè)教育的改革勢在必行。改革的重要意義如下:
(一)有利于滿足物流行業(yè)的人才需求,促進物流行業(yè)發(fā)展。由于現(xiàn)階段我國物流行業(yè)的人才有著很大的缺口,教育改革勢必會培養(yǎng)出更多的人才以滿足社會需求,促進我國物流行業(yè)步入成熟階段。
物流管理專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育論文
【摘要】在互聯(lián)網(wǎng)+的背景下,通過實施“分段分層、雙創(chuàng)貫通”工學結(jié)合的人才培養(yǎng)模式,構(gòu)建融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理論與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐的物流管理專業(yè)雙創(chuàng)型課程體系,通過建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作室、開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、開設經(jīng)管通用課程、引進名家進校等系類活動培養(yǎng)學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。
【關(guān)鍵詞】物流管理;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);課程體系
一、前言
在經(jīng)濟發(fā)展轉(zhuǎn)型升級與“互聯(lián)網(wǎng)+”的大背景下,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)顯得尤為重要,在“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計劃中提出,大力發(fā)展眾客空間、開放式創(chuàng)新,充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)的創(chuàng)新驅(qū)動作用,在物流行業(yè)加強建設跨行業(yè)、跨區(qū)域的物流管理服務平臺,創(chuàng)新業(yè)務流程,為客戶提供一體化的物流服務?!盎ヂ?lián)網(wǎng)+”行動計劃對物流管理專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供了較大的空間與機遇,為高職院校物流管理專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)提出了新的挑戰(zhàn)與要求。
二、實施“分段分層、雙創(chuàng)貫通”工學結(jié)合的人才培養(yǎng)模式
聯(lián)合合作企業(yè)創(chuàng)新實施“分段分層、雙創(chuàng)貫通”工學結(jié)合的人才培養(yǎng)模式。分段即在“互聯(lián)網(wǎng)+”的背景下,根據(jù)物理管理專業(yè)分成四個階段,第一個階段經(jīng)濟管理通用能力培養(yǎng),在校內(nèi)實訓基地與校外實訓基地開展理論學習與認知實踐,開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育;第二個階段物流專業(yè)能力培養(yǎng),在校內(nèi)實訓基地與校外實訓基地開展理論教學、專業(yè)能力實踐教學,鼓勵學生組建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊;第三個階段綜合能力培養(yǎng),在校內(nèi)實訓基地與校外實訓基地開展綜合實訓項目、企業(yè)跟崗實踐學習、開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目,學生達到企業(yè)準員工標準;第四個階段培養(yǎng)學生實踐能力,在校外進行頂崗實踐學習或開展自主創(chuàng)業(yè)項目。分層培養(yǎng)即在第二、三階段把學生分成技能型學生、創(chuàng)新型學生,第四階段把學生分成就業(yè)型學生、創(chuàng)業(yè)型學生,按照學生的特點進行有針對性的培養(yǎng);雙創(chuàng)貫通即學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育貫通學生培養(yǎng)的四個階段。圖1“分段分層、雙創(chuàng)貫通”工學結(jié)合的人才培養(yǎng)模式鼓勵學生進行多形式學習,在校期間參加的各級職業(yè)技能大賽、創(chuàng)業(yè)實踐項目、課題研究、特長競賽、創(chuàng)新成果、境外交流學習等納入學分管理,建立以學生個性化發(fā)展、能力培養(yǎng)為中心的學分互認制度。
電子商務物管法規(guī)健全探究文
摘要:電子商務作為網(wǎng)絡經(jīng)濟的核心必須以物流管理為基礎電子商務通過網(wǎng)絡準確及時監(jiān)控物流的運動。從事電子商務的企業(yè)如何選擇合適的物流方式是我國經(jīng)濟發(fā)展中亟待解決的理論和實踐問題。
關(guān)鍵詞:物流管理;電子商務;企業(yè)發(fā)展
電子商務為物流企業(yè)提供了技術(shù)條件和市場環(huán)境,為物流功能集成和物流企業(yè)實現(xiàn)規(guī)模化經(jīng)營創(chuàng)造了有利的條件。分析電子商務支持下的企業(yè)物流特點,以及建立宏觀和微觀雙控型的電子商務物流管理模式,就成為企業(yè)面對現(xiàn)代市場競爭的必然選擇。
一、物流業(yè)國內(nèi)與國際發(fā)展現(xiàn)狀
1991年5月12日國務院批準建立天津港保稅區(qū)。天津港保稅區(qū)瞄準了與國際物流服務貿(mào)易接軌的方向,同世界上100多個國家建立了進出口貿(mào)易聯(lián)系,初步形成了三大功能體系,即國際物流的集散、分撥、配送體系,成為我國北方最大的國際物流中心。
世界著名物流企業(yè)美國的“聯(lián)邦快遞公司”,對貨物配置通過電子信息進行動態(tài)跟蹤和信息自動處理。美國摩托羅拉實行24小時全天候物流管理,實現(xiàn)年銷售收入20億美元,使公司成功實現(xiàn)現(xiàn)代“物流”管理。
健全電子商務物流管理法規(guī)論文
摘要:電子商務作為網(wǎng)絡經(jīng)濟的核心必須以物流管理為基礎電子商務通過網(wǎng)絡準確及時監(jiān)控物流的運動。從事電子商務的企業(yè)如何選擇合適的物流方式是我國經(jīng)濟發(fā)展中亟待解決的理論和實踐問題。
關(guān)鍵詞:物流管理;電子商務;企業(yè)發(fā)展
電子商務為物流企業(yè)提供了技術(shù)條件和市場環(huán)境,為物流功能集成和物流企業(yè)實現(xiàn)規(guī)?;?jīng)營創(chuàng)造了有利的條件。分析電子商務支持下的企業(yè)物流特點,以及建立宏觀和微觀雙控型的電子商務物流管理模式,就成為企業(yè)面對現(xiàn)代市場競爭的必然選擇。
一、物流業(yè)國內(nèi)與國際發(fā)展現(xiàn)狀
1991年5月12日國務院批準建立天津港保稅區(qū)。天津港保稅區(qū)瞄準了與國際物流服務貿(mào)易接軌的方向,同世界上100多個國家建立了進出口貿(mào)易聯(lián)系,初步形成了三大功能體系,即國際物流的集散、分撥、配送體系,成為我國北方最大的國際物流中心。
世界著名物流企業(yè)美國的“聯(lián)邦快遞公司”,對貨物配置通過電子信息進行動態(tài)跟蹤和信息自動處理。美國摩托羅拉實行24小時全天候物流管理,實現(xiàn)年銷售收入20億美元,使公司成功實現(xiàn)現(xiàn)代“物流”管理。
電子商務與物流管理小議論文
摘要:電子商務作為網(wǎng)絡經(jīng)濟的核心必須以物流管理為基礎電子商務通過網(wǎng)絡準確及時監(jiān)控物流的運動。從事電子商務的企業(yè)如何選擇合適的物流方式是我國經(jīng)濟發(fā)展中亟待解決的理論和實踐問題。
關(guān)鍵詞:物流管理;電子商務;企業(yè)發(fā)展
電子商務為物流企業(yè)提供了技術(shù)條件和市場環(huán)境,為物流功能集成和物流企業(yè)實現(xiàn)規(guī)?;?jīng)營創(chuàng)造了有利的條件。分析電子商務支持下的企業(yè)物流特點,以及建立宏觀和微觀雙控型的電子商務物流管理模式,就成為企業(yè)面對現(xiàn)代市場競爭的必然選擇。
一、物流業(yè)國內(nèi)與國際發(fā)展現(xiàn)狀
1991年5月12日國務院批準建立天津港保稅區(qū)。天津港保稅區(qū)瞄準了與國際物流服務貿(mào)易接軌的方向,同世界上100多個國家建立了進出口貿(mào)易聯(lián)系,初步形成了三大功能體系,即國際物流的集散、分撥、配送體系,成為我國北方最大的國際物流中心。
世界著名物流企業(yè)美國的“聯(lián)邦快遞公司”,對貨物配置通過電子信息進行動態(tài)跟蹤和信息自動處理。美國摩托羅拉實行24小時全天候物流管理,實現(xiàn)年銷售收入20億美元,使公司成功實現(xiàn)現(xiàn)代“物流”管理。
基于職業(yè)素養(yǎng)的物流管理專業(yè)實訓體系構(gòu)建
1物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)目標和職業(yè)素養(yǎng)要求
1.1物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)目標
物流管理專業(yè)是培養(yǎng)學生掌握現(xiàn)代物流專業(yè)理論,熟悉現(xiàn)代物流管理的法律法規(guī),掌握倉儲管理技術(shù)、運輸管理技術(shù)、庫存控制技術(shù)、資源計劃、物流信息技術(shù)等專業(yè)知識,具有物流中心、配送中心協(xié)調(diào)運營能力和相應的外語水平,具有良好職業(yè)道德和綜合素養(yǎng),具有較高職業(yè)發(fā)展?jié)撡|(zhì)和職業(yè)轉(zhuǎn)化能力,培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新需要的發(fā)展型、復合型的技術(shù)技能人才。
1.2物流管理專業(yè)職業(yè)素養(yǎng)要求
①人文素養(yǎng)?!叭宋摹?,在這里當為確定的“人文科學”(如政治學、經(jīng)濟學、歷史、哲學、文學、法學等);而“素養(yǎng)”肯定是由“能力要素”和“精神要素”組合而成的。人文素養(yǎng)體現(xiàn)為員工在工作以及與人交往過程中所表現(xiàn)出的自我的內(nèi)在品質(zhì),以及對待工作的態(tài)度和對企業(yè)的歸屬感。②職業(yè)素養(yǎng)。職業(yè)素養(yǎng)是人類在社會活動中需要遵守的行為規(guī)范。個體行為的總合構(gòu)成了自身的職業(yè)素養(yǎng),職業(yè)素養(yǎng)是內(nèi)涵,個體行為是外在表象。在學校專業(yè)課程體系設置上集中體現(xiàn)本專業(yè)學生應具備的職業(yè)素養(yǎng)。在高職教育理念的指導下,物流管理專業(yè)在課程設置上主要遵循“理論夠用,技能為主”的原則,以培養(yǎng)學生的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)為主要目標。如現(xiàn)代物流管理概論、物流倉儲管理實務、物流運輸管理實務、市場營銷實務、電子商務技術(shù)、物流信息系統(tǒng)、國際貨運等,這類課程應根據(jù)專業(yè)需要精選提煉,強調(diào)實踐技能和專業(yè)技術(shù)的培養(yǎng)。③職業(yè)道德素養(yǎng)。培養(yǎng)學生樹立科學的世界觀和方法論,有正確的人生觀和世界觀、價值觀;具有良好的職業(yè)道德和較高的職業(yè)情商,具有誠信經(jīng)營、踏實負責的職業(yè)道德素質(zhì)。在思想政治課和就業(yè)指導課中滲透和融入關(guān)于品格、意志、興趣等方面的實踐訓練內(nèi)容,創(chuàng)造更多的機會,進行非智力因素的開發(fā)。
2物流管理專業(yè)實訓體系研究的必要性